Петровский кадровый центр отметил 35-летие службы занятости населения России

В Тамбове 19 апреля прошло расширенное заседание коллегии министерства труда и занятости населения региона на тему «Рынок труда Тамбовской области: вызовы и пути решения». Мероприятие было приурочено к 35-летию образования службы занятости населения России. В нём принял участие глава Тамбовской области Евгений Первышов, который поздравил специалистов с юбилеем и вручил награды отличившимся работникам.

Как сообщил министр труда и занятости населения области Михаил Филимонов, в регионе сформирован устойчивый «рынок соискателей». Уровень безработицы сохраняется на минимальных отметках и составляет 0,23 процента рабочей силы. Согласно прогнозу кадровой потребности, наибольший прирост ожидается в сфере промышленности, транспортировки и хранения, индустрии гостеприимства, а также в сфере информации и связи.

— Нам важно не просто определить потребность региона в трудовых ресурсах с учётом планов по развитию. Мы все вместе должны сделать так, чтобы наши жители оставались работать в родной Тамбовской области. Особенно это касается молодёжи. За 2025 год было заключено около 2,5 тысячи договоров о целевом обучении с предприятиями, продолжим двигаться в этом направлении, — отметил Евгений Первышов.

Частью службы занятости Тамбовской области является Петровский кадровый центр — команда из шести человек под руководством начальника отдела Александра Сысоева. Специалисты центра помогают работодателям подбирать сотрудников, а соискателям — с трудоустройством, обучением и составлением резюме. В преддверии юбилея на странице Петровского кадрового центра в соцсетях опубликованы архивные фотографии и воспоминания о ветеранах службы, заложивших основы центра. Примечательно, что коллектив долгие годы работает почти в неизменном составе. 

В 2023 году Центр занятости населения в Петровском преобразован в кадровый центр. В обновлённом учреждении появились секторы обслуживания для работы с молодёжью и работодателями, учебный класс, конференц-зал и сектор индивидуальной работы, а государственные услуги теперь предоставляются в режиме «одного окна».

Напомним, обновление центров занятости  в Тамбовской области проходило по федеральному проекту «Содействие занятости» нацпроекта «Демография». Наш регион стал одним из 17 пилотных субъектов страны. На ремонт учреждений в разных уголках Тамбовщины из федерального бюджета было выделено более 187 миллионов рублей.